坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。作为中信银行在首都设立的窗口行，中信银行北京分行牢记与生俱来的红色基因和始终不渝坚持党的领导的政治信念，同党和国家的命运紧密相连，持续加强基层党组织建设，带领下辖114个基层党组织、1360余名在职党员坚定信念，勇于创新，在助力首都发展和服务实体经济“根深蒂固”“枝繁叶茂”中，实现自身更好更快地健康发展。
转变观念，从“要我做”到“我要做”
中信银行北京分行抓实基层党建工作，是从思想源头抓起，从转变观念抓起。引导广大党员干部从“重业务轻党建”的观念，转变到“抓党建促发展”上来，牢固树立“抓党建不离中心工作，抓业务不离党建工作”的指导思想，把基层党建工作与业务工作紧密结合起来，使业务工作与党建工作同步进行，以党建工作促进各项业务工作的开展。
一是让基层党组织负责人尝到“抓党建的甜头”。火车跑得快，全靠车头带。要想转变一种观念，就是要从关键人抓起。中信银行北京分行抓实基层党组织这一关键，引导各单位以党组织为依托，通过理论武装、思想教育、文化熏陶来增强团队的凝聚力、战斗力，推动基层党组织负责人进一步牢固树立“抓党员队伍素质是提高队伍整体素质关键”的观念，切实把加强党员队伍建设放在核心位置，积极探索党员队伍建设中的难点热点问题，逐步建立起党业互促的新机制。
二是将党建的工作方法移植到推进业务发展中。党建工作中很多方法论都可以应用到促进业务发展的实战中。例如，党建工作注重会议的准备、流程、结果，强调工作的计划性、方案的执行力、结果的总结提炼、经验的有效推广，这些都是高效的工作方法。党建工作从面上看，的确有很多工作都是无形的，但从本质上说，它强调的是组织管理和目标达成，这是党建工作由虚做实的重要体现。中信银行北京分行坚决贯彻“四联四促”工作法，引导各单位按照党建的标准化和规范化开展业务工作，指导更加明确、任务更加具象，让各基层党支部在实干中，理解和领悟党建工作在增强凝聚力、提升执行力、增强实效性等方面发挥的重要作用。
导航定向 提升凝心铸魂的向心力
在基层党组织建设中，广大基层党员既是党建工作的对象，又是党建工作的主体，更是基层党组织的构成元素。加强广大党员的思想和理论武装，是基层党建最首要的任务，关键在于坚持不懈用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动。
一是以学增智促提升。中信银行北京分行党委坚持以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉扎实开展主题教育系列活动，组织各党支部认真开展“精思细悟学思想，争先进位建新功”主题党日、围绕“千万工程”等开展专题研讨，用好红色资源，组织党务工作人员前往中国共产党历史展览馆等红色教育基地开展参观见学。为进一步促进理论学习成果学习好、掌握好、运用好，中信银行北京分行党委要求各职能部门党组织结合作风改进工作安排党员干部深入网点，切实做到把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，调查研究看清、找准全行经营管理和党的建设需要解决的瓶颈问题、深层次问题，以“钉钉子”的精神在重点项目、重大任务中攻坚克难，通过“推动发展任务清单”成立相关党员先锋队，以局部重点突破带动全行整体提升。
二是加强管理夯基础。党员是党的肌体的细胞，细胞健康，肌体才能健康。中信银行北京分行各党支部突出政治标准，严格政治审查，把发展对象的入党动机、政治觉悟、道德品质、遵纪守法等情况考实考准，确保每名新党员都是先进分子；严格执行党员教育管理工作安排，面向党支部书记、党务工作人员、青年党员等，分层分类扎实开展党性修养培训轮训，认真做好组织关系管理，积极推进档案审核工作，真正做到管得住、管得严、管得好，为党的路线方针政策和决策部署得到深入贯彻落实提供坚实保障。
文化熏陶 做中国特色金融文化的践行者
立足新发展阶段，培育中国特色金融文化是应对金融高质量发展挑战的重要举措。中信银行北京分行各党组织始终坚持学思用贯通，知信行统一，从政治高度做中国特色金融文化的信仰者、拥护者、践行者，树立正确的经营观、业绩观和风险观，以深厚的文化力量助推中信银行北京分行高质量发展，用“党建+企业文化”的理念为党建工作开拓新局面、注入新动能。
一是打造党建文化“主阵地”。中信银行北京分行充分利用党建文化墙、宣传易拉宝、风采展板等搭建线下宣传渠道，通过内联网、《党建月刊》、多媒体屏幕和企业微信群为主的线上宣传阵地，按月制定《党建月卡》，明确党建学习内容和研讨方向，不断拓展深化与主流媒体合作的广度和深度，先后在多家中央及北京市主流媒体发布党建专题新闻内容，打造党建文化主阵地，持续营造干事创业的浓厚氛围。
二是筑牢思想文化“定星盘”。中信银行北京分行党委明确各党组织意识形态工作责任，通过调研访谈、谈心谈话等举措，将基层意识形态工作责任制落到实处，特别是在当前国内外经济环境日趋复杂、不稳定性和不确定性因素明显增加的形势下，意识形态工作显得格外重要，要通过讲清政策、讲清任务、讲清形势，助力发展壮大主流价值、主流舆论、主流文化，不断促进党建与业务深度融合、落地生效。
三是织密清廉文化“防火网”。中信银行北京分行党委全面开展两阶段深化职能部门作风改进专项工作，启动清廉金融文化建设年活动，面向全辖各党组织发布了《清廉金融文化建设倡议书》，所有党员干部签署《廉洁从业承诺书》，制定“三三三二”清廉金融文化建设活动方案，以制发廉洁三书、搭建三个平台、打造三个课堂、设立两个考场等场景，在分行内部营造“以清为美”“以廉为荣”的环境氛围，厚植以清廉、诚信、合规、稳健、务实、为民为鲜明特点的金融文化理念，持续为分行高质量发展提供内生动力。
真抓实干强“根”，凝心聚力铸“魂”。下一步，中信银行北京分行将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，踔厉奋发、砥砺奋进，做中国特色金融文化的践行者，坚持不懈地加强和改进基层党的建设，为中信银行北京分行高质量发展提供坚强的政治保证，在助推首都经济社会高质量发展、加快建设金融强国中彰显新担当、新作为。
文/金仁甫
编辑/范辉