10月24日，北京青年报记者从四川省森林消防总队获悉，此次长达10天的驻训，四川省森林消防总队虽然没有出动一名炊事员，但给养物资照样按时到位，野战炊事依然营养健康，丝毫看不出炊事员“缺席”带来的影响，与总队签订了社会化保障协议的餐饮公司成功完成任务中伴随保障首秀。不仅消除了当初“餐饮公司能去深山老林搞保障”的疑问，还让“跳槽”应急救援岗位的炊事员放心转岗，在驻训场专心训练。

据了解，总队机关及驻蓉分队实施社会化保障半年来，16名炊事员转入应急救援岗位，5人成长为综合性应急救援骨干。和餐饮公司一样，伴随保障到一线，为驻训消防员提供资金、住宿、洗浴、通信、装备、技术支持，帮助森林消防员聚焦训练的还有银行、特种车辆厂、通讯运营商、机械装备制造公司、救援技术发展公司和职业技能培训学校等企事业单位。

银行流动服务车开到驻训营区，不仅节省了队伍突遇紧急任务时现金筹措时间，还为一起前出保障的公司提供了方便；住宿洗浴综合车一次能保障22名消防员住宿洗浴，让驻训指战员既省去了搭建帐篷的时间，又不用忧心满身汗臭，每天都能清爽入眠；应急通信车进驻驻训场，开通专线、互联网，实现了指挥机关随时调度队伍行动，全时全程掌控驻训情况的决心意图；机械装备制造公司携新装备演训场亮相，在实训演训中检验测试实战效能，为装备改进升级提供数据支撑的同时，也历练了指战员在不同装备器材条件下的应急处置能力。

救援技术发展公司和职业精技能培训学校是最后到达的伴随保障单位，更是这次野外驻训“戏份”最重的外援。他们作为总队长期战略协作单位，担负着总队水域、山岳救援培训任务。10月20日，他们对指战员水域、山岳救援中的冲锋舟驾驶、绳索横渡、定点抛投、绳结、滑降等基础动作进行验收考核的基础上，于10月21日进行补差训练、合成训练，以提高指战员综合救援能力素质。10月22日，他们参加总队水域、山岳演练综合评判组，和总队导调人员一起对总队机关及驻蓉分队水域救援、山岳救援能力进行一次全面检验，并以此拿出下步水域、山岳救援细化方案。

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 通讯员 曾鹏 程雪力

文/北京青年报记者 张雅
编辑/董伟