春节后是深圳企业招聘高峰期，向南而行·2024年南山区重点产业链企业暨“南粤春暖”专场招聘会近日在金地威新中心举行。招聘会“线下+线上”同步举行。线下共有112家名企参加，其中上市公司17家、专精特新企业66家、国高企业72家，共计发布职位1000余个，需求8000多人。

活动由深圳市人力资源和社会保障局指导，南山区政府主办，南山区人力资源局承办，是龙年开春后南山区举办的第一场大规模的招聘会。市人力资源和社会保障局局长赵忠良、南山区区长李小宁、南山区副区长夏雷，以及市区与就业相关部门负责人出席。

迎来招才引智“开门红”

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。现场招聘会上，赵忠良表示，本次专场招聘会以最快速度抓紧抓实稳就业工作，以最优效度搭建重点产业链企业、劳动者供需对接平台，以最大力度营造预期好、信心足的势头和干劲，千方百计稳定就业基本盘，为发展新质生产力注入源源不断的人才动能，让深圳成为追梦人圆梦的“理想之城”。

南山是深圳乃至整个大湾区创新创业的高地。2023年，南山实现GDP8566亿元，综合实力连续六年位居全国百强区榜首。全区引进高水平科技创新团队77支，超万名海归人才、高校毕业生来到南山创新创业。创新“招工即招生、入企即入校”模式，建成终身职业技能培训载体49个，全区技能人才超43万。当前，南山区正瞄准数字经济、绿色低碳、生命健康三个方向，主攻先进制造、战新产业、现代服务“三条赛道”，着力构建现代化产业体系。

在现场，李小宁向广大人才发出邀约。展望未来，南山区将全力奔跑，努力成为高质量发展的领跑者、高品质生活的宜居地、高效能治理的典范区，“我们愿与各位人才相互吸引、彼此成就、共同发展。”

统计结果显示，当天招聘会累计到场求职超4000人，现场面试7832人次，企业收到简历约5200份，达成初步意向1176人，初步意向率22.6%；线上组织8家企业直播，提供17个岗位，需求约350人，吸引近1000人观看，有投递意向450人。迎来招才引智“开门红”。

孵化港澳项目1319个

南山区人力资源局相关负责人介绍，向南而行·2024年南山区重点产业链企业暨“南粤春暖”专场招聘会具有突出“园区聚才”、增设“特色岗位”等特色。其中，金地威新中心、创智云城、南山智园三大战新产业园组成方阵，集聚南山优势产业、汇集产业链上下游企业集中揽才，产才融合、以才兴产、以才旺商；多家市级港澳青年创新创业基地集体亮相，延揽创新团队入驻。自2023年深圳建立“反向飞地”以来，10家市级港澳青年创新创业基地新增孵化项目154个，累计孵化港澳项目1319个。新增带动就业人数630人，其中港澳居民262人。

9家企业入驻南山就业帮

近年来，灵活就业愈发成为吸纳就业的“蓄水池”。现场招聘会上，以南山灵活用工企业为主体的9家企业小分队，正式入驻深圳市人力资源生态服务平台、南山区公共就业服务平台——南山就业帮。市人力资源生态服务平台创建了求职招聘、灵活用工、技能提升等七大专区、40余个服务场景，囊括了230多个人力资源服务事项。

南山就业帮是南山区人力资源局主办的综合性区级公共就业服务平台，主要包括求职招聘、技能培训、政策法规三大板块，覆盖妈妈岗、护理家政、灵活就业等人群。

文/张小玲

编辑/倪家宁