2024年开年，A股市场掀起了一波回购增持潮，用真金白银给资本市场及投资者注入信心与力量。

仅1月12日，华懋科技、索菲亚、光威复材等逾20家上市公司密集发布了回购计划及回购实施进展，成为A股市场回购提速的真实写照。

据上海证券报记者统计，截至1月14日，2024年开年仅两周已有32家上市公司披露回购计划，比去年同期多15家，同比增加88.24%；拟回购金额上限为39.2亿元，较去年同期增长幅度达80.34%。

同时，有342家公司已经投入了100.46亿元实施回购，回购家数及金额较去年同期分别增长103.57%、123.91%。此外，超70家公司股东已经在二级市场增持38.43亿元，远超去年同期的53家公司和16.41亿元金额。

A股开年回购“快步走”

2024年伊始，上市公司密集发布回购计划，纷纷表达对公司未来持续发展的信心和对公司长期价值的合理判断。回购是为完善公司长效激励机制，同时为了维护广大投资者利益，增强投资者对公司的投资信心。

年初至今，在力推回购计划的32家公司中，九号公司、海信家电等19家公司的回购金额上限均超过或等于1亿元。

继2023年10月完成回购后，九号公司再次推出大额回购，受到市场关注。1月10日晚间，九号公司发布公告称，拟以3亿元至5亿元回购公司股份，用于股权激励计划或员工持股计划。回购价格不超过58元/股。

实际上，九号公司在2023年10月完成一次股份回购，通过集中竞价交易方式累计回购存托凭证591.19万份，共耗资2亿元。

值得注意的是，九号公司2023年前三季度营收净利双双微幅下降。报告期内，公司实现营业收入75.26亿元，较上年同期下降1.39%；归属于上市公司股东的净利润为3.79亿元，同比下滑3.75%,扣非净利润3.48亿元，同比减少12.45%。

紧随其后的是海信家电，公司公告称，拟以1.8787亿元至3.7573亿元回购公司股份，回购价格不超过27元/股，回购股份将用于员工持股计划。

海信家电同时推出2024年A股员工持股计划，首次授予的总人数不超过279人，其中董监高为8人。股份总数不超过1392万股，占总股本的1%，价格10.78元/股。

该计划业绩考核以2022年归母净利润为基数，2024年至2026年归母净利增长率目标值不低于122%、155%、194%，触发值不低于98%、124%、155%。华安证券表示，公司新激励计划落地，业绩高目标将牵引公司利润加速释放，且常态化激励有望稳固增长中枢。

华厦眼科计划回购金额排在第三位。1月8日晚，华厦眼科发布公告，公司拟使用自有资金以集中竞价交易方式回购部分公司股份，回购资金总额不低于1.5亿元且不超过2.5亿元，回购价格不超过50.93元/股。

华厦眼科在公告中表示，截至2023年9月30日，公司总资产为73.22亿元，归属于上市公司股东的净资产为55.3亿元，负债总额17.28亿元，公司资产负债率23.59%，货币资金余额为23.09亿元，公司财务状况良好。

此外，从华厦眼科经营情况来看，公司上市以来业绩稳步增长，2023年前三季度，公司实现营业总收入31.03亿元，同比增长22.98%；实现归母净利润5.57亿元，同比增长40.17%，金额已超2022年全年净利润。

除此以外，经纬恒润、兔宝宝、伟明环保等公司拟回购规模也较大，纷纷向市场传递着信心。

半月回购额已超百亿元

伴随着回购计划的密集发布，已有不少上市公司正在积极实施回购。统计数据显示，按照公告发布日期为准，2024年以来已经有340余家公司进行了股份回购，回购总金额已超百亿元。其中，有16家公司已回购金额超过1亿元。

格力电器、三安光电、宁德时代三家公司累计已回购金额最多，均超6亿元。宝钢股份、海螺水泥、上汽集团等公司的累计回购金额也居于前列。

1月2日，格力电器公告称，截至2023年12月29日，公司已完成股份回购计划，累计斥资近30亿元。11月7日公司单日回购3669.46万元，在随后的半个多月内，再度回购近10亿元。

格力电器1月11日在互动平台上称，自2020年以来，公司累计回购公司股份约6.17亿股，累计总金额约300亿，累计注销公司股份约3.84亿股，有效提高投资者回报，切实维护股东利益。

宁德时代于1月2日公告称，截至2023年12月31日，公司已回购股份908.69万股，成交总金额为15.03亿元。自12月1日公告进展以来，宁德时代又回购了7.39亿元。

同时，还有多家公司股东以重金增持为公司注入“强心剂”。例如，中国移动公告，2022年1月21日至2023年12月29日期间，实际控制人中国移动集团累计增持公司4236.7万股A股股份，累计增持金额30亿元，增持计划已实施完毕。

再如，1月11日，牧原股份发布公告，公司于2023年10月25日披露了部分董事、监事、高级管理人员及核心管理、技术、业务人员计划在6个月内增持公司股份，计划增持金额不低于10亿元且不超过12亿元。公司于该日接到相关增持主体的通知，其已增持2543.9万股，合计金额达10.15亿元。

编辑/樊宏伟