近日，智联招聘发布《2023年三季度人才市场热点快报》。解码就业市场动向，洞悉职场变化，为求职者和用人单位带来借鉴。

三季度专业服务/咨询行业招聘需求扩张

2023年三季度，招聘职位数占比前十的行业与二季度一致，专业服务/咨询、互联网/电子商务、房地产/建筑/建材/工程依然位居前三。其中，专业服务/咨询行业招聘职位数占比从二季度的12.2%提高到14.5%。一方面，经济恢复期企业用工谨慎，通过外包形式降本增效成为众多企业的需求；另一方面，较为灵活的外包工作形式被越来越多企业接受，带动专业服务/咨询行业的发展。  

暑期旅游市场掀热潮，旅游业招聘职位数同比增28.3%

从细分行业的招聘同比增长情况看，旅游业的招聘职位数同比增长28.3%，排名各行业之首。其次是新能源、美容/保健/养生，招聘职位数同比增速均超20%。此外，汽车零部件、酒店/民宿招聘职位数同比增长均超12%。

今年以来，消费者累积三年的旅游需求快速释放。三季度，暑期的旅游市场更是掀起热潮。据文化和旅游部统计，今年暑期国内旅游人数18.39亿人次，实现国内旅游收入1.21万亿元。暑期旅游市场的爆发，促进了旅游业招聘需求的快速增长。

在新能源领域，原本预计于2023年底结束的购置税优惠政策延续到2027年底，激发新能源车购买需求，带动招聘需求同步增加。近年来，消费者的精致生活、健康生活需求增加，美容/保健/养生行业快速增长，招聘需求同比较快上升。

北京旅游业招聘需求全国第一，历史名城旅游业就业机会更多

具体看旅游业招聘量全国前十的城市，排名第一的是北京，旅游业招聘职位数占全国7.3%。北京拥有丰富的历史及现代旅游资源，成为全球游客竞相打卡的胜地，旅游业招聘需求旺盛。

其次是成都、郑州、西安、广州，旅游业招聘职位数占比均超3.5%。成都围绕“三城三都”城市品牌，打造大熊猫、古蜀、三国、美食等多个城市品牌IP；郑州整合康百万庄园、杜甫故里等文旅品牌，做大做强黄河文旅产业；西安推动太平遗址、秦东陵等考古发掘，建设“博物馆之城”；广州打造国际旅游产业博览会，营造旅游城市氛围。丰富的旅游资源和旅游博览活动，吸收消费者释放的游玩需求，促成旅游业招聘需求增量。

IT/互联网、汽车/制造是跳槽者首选行业，女性更愿意进入服务业

每年“金九银十”正是跳槽旺季，从跳槽期望去向的行业来看，调研显示，IT/通信/电子/互联网和汽车/生产/加工/制造行业最受跳槽者青睐，期望向这两个行业跳槽的职场人占比均为18.2%。IT互联网持续是求职热门行业，汽车行业受政策扶持稳健发展，增长势头良好。因此，跳槽的职场人更期待从这两大行业中寻找机会。

从不同性别来看，男性最愿意加入的行业是汽车/生产/加工/制造，占比21.8%，女性仅13.4%；21.5%的男性愿意进入IT/通信/电子/互联网行业，而女性只有13.8%。相比之下，女性跳槽最倾向于服务业，占比14.2%，高于男性的5.6%。贸易/批发/零售/租赁业/快消/耐消、文化/传媒/娱乐/体育、政府/非盈利机构等也更受女性的青睐。

文/北京青年报记者 解丽
编辑/谭卫平