电科院“内斗”上演新剧情。

9月1日晚间，电科院发布公告，包括董事长、总经理、财务总监在内，多人宣布辞职。此前公告显示，公司原董事长、现实控人胡醇对部分高管的任命十分不满。尤其是对于董事长宋静波，认为是“随便选的一个人”。

同时，关于公司公章去向也有了新进展，电科院发布公告，法院判决胡醇归还上市公司公章、法定代表人签名章（胡醇）、合同专用章。

9月2日，上海证券报记者就此事联系公司进行采访，但公司相关人员表示，目前核心高管均已辞职，暂时不方便进行回应，以公告信息为准。

四人齐辞职

具体来看，宋静波申请辞去董事长、董事职务，并相应辞去董事会专门委员会中的审计委员会、战略委员会、提名委员会职务。

刘明珍申请辞去董事、财务总监职务，并相应辞去董事会专门委员会中的薪酬与考核委员会职务。

马勇申请辞去独立董事职务，并相应辞去董事会专门委员会中的薪酬与考核委员会、提名委员会职务。

李杰申请辞去总经理职务。

值得注意的是，宋静波和李杰在辞职后将继续在公司任职，而刘明珍辞职后则不担任任何职务。上述董事及高管原定任期届满之日为2024年11月28日。

从简历上看，担任董事长的宋静波和担任总经理的李杰经历并不算丰富。宋静波1982年生，2005年至今在苏州电器科学研究院股份有限公司任仪器设备部职员、主任，从公司第二十六计量测试中心站（苏州）主管直接被选为公司董事长。

李杰，1977年生，2000年8月入职苏州电器科学研究院股份有限公司，历任低压成套和元件测试部工程师、组长、主任，高压电器测试部主任，新能源部部长，副总工程师。

法院要求返还公章

此前电科院陷入父子“内斗”，原实控人之一胡醇两度出任电科院董事长、总经理，但今年1月12日，电科院召开董事会免去胡醇董事长及总经理职务，选任宋静波为董事长，聘任李杰为总经理。

而这也导致公司公章“失控”。上述董事会表决结束后，电科院即要求胡醇返还公司公章，但胡醇一直未予以回应，后续胡醇方面对外称，本次事件起因为自己与其父胡德霖产生经营理念不合，董事会罢免程序等明显存在违规。

由此，公司将胡醇告上法庭，要求返还公章。9月1日，电科院收到《民事判决书》，根据苏州市吴中区人民法院一审判决结果，被告胡醇被判决在判决生效之日起十日内，向原告返还上市公司公章、法定代表人签名章（胡醇）、合同专用章。

父亲辞世终止父子“内斗”

向前回溯，本次高管董事集体辞职以及打官司“讨公章”均是胡德霖、胡醇父子“内斗”的延续。胡德霖为公司创始人，胡醇则早在2002年就进入电科院历练，并两度担任公司董事长、总经理，俨然是下一代接班人。

但今年1月12日，胡醇突然被罢免公司董事长及总经理职务。胡德霖认为胡醇未能积极履行职责，同时两人对于公司的经营理念存在差异。

胡醇也表示，两人因经营理念产生分歧，对合法合规经营的理念不同，本人主张合规经营，胡德霖还是野蛮发展、粗放经营的理念，把公司的盈利放在第一位。

胡醇还认为胡德霖开始了从内部全面架空其作为董事长的一系列操作。

而今年5月3日，胡德霖因病逝世让电科院的股权之争陷入明朗。胡德霖生前持有电科院1.79亿股股份，占公司总股本的23.55%。今年7月电科院公告，胡德霖妻子李崇珠通过夫妻共有财产分配及继承，依法取得胡德霖生前持有的电科院1.79亿股股份。

随后，李崇珠与胡醇母子双方在7月14日签署了《一致行动协议》，双方构成一致行动关系，双方合计持有上市公司总股本的33.85%。电科院的实际控制人由胡德霖、胡醇父子，变更为李崇珠、胡醇母子。

对上述高管早有不满

随后就发生了上述高管集体辞职的事件。翻看公告，胡醇对上述部分高管的任命十分不满。对于宋静波的任命，胡醇就曾直白的认为宋静波根本不具备担任董事长的能力，其被选举为董事长是胡醇父亲胡德霖的安排，是胡德霖随便选的一个人。

对于财务总监刘明珍，胡醇也表示其曾帮助胡德霖夺取控制权，视上市公司稳定治理于不顾。

之后，胡醇是否会“三度归来”出任电科院董事长，公司的管理层是否会有进一步的变动，记者将继续关注。（韩远飞）

编辑/田野