华夏幸福公告了其5月27日召开的2021年年度股东大会的议案审议情况。股东先后审议并投票表决了董事会、监事会工作报告、2021年年度报告、财务决算和监事薪酬方案、利润分配预案等10项议案。其中9项议案获审议通过，仅《关于公司董事2021年度薪酬情况和2022年度薪酬方案的议案》为否决议案，未获通过。因称“薪酬与经营状况变化的匹配度不高”，两名董事也在此前的董事会投了弃权票。北京青年报记者发现，2021年，在职工普遍降薪的情况下，华夏幸福有两名高管年薪依然高达2000万元。

两名董事称“薪酬与经营状况变化的匹配度不高”投弃权票

根据表决情况显示，该议案同意8.33亿股，占出席会议所有股东所持有表决权股份总数的45.85％；反对152.8万股，占出席会议所有股东所持有表决权股份总数的0.0841％；弃权9.82亿股，占出席会议所有股东所持有表决权股份总数的54.07％。其中，中小投资者投票情况为：同意3843.2008万股，占出席会议中小投资者所持有表决权股份总数的96.0959%；反对152.8万股，占出席会议中小投资者所持有表决权股份总数的3.8206%；弃权3.34万股，占出席会议中小投资者所持有表决权股份总数的0.0835%。

截至2022年3月末，中国平安人寿以自有资金、个险分红、个险万能分别持有华夏幸福9.8亿股，位列第二、第三、第四大股东。

华夏幸福此前披露了《关于公司董事、高级管理人员2021年度薪酬情况和2022年度薪酬方案的议案》。2022年度董事薪酬标准及发放办法中，独立董事薪酬采用津贴制，独立董事2022年度津贴按公司股东大会批准的标准按月平均发放。由于受宏观经济环境、行业环境、信用环境叠加多轮疫情影响，公司流动性出现阶段性紧张，鉴于该情况，2022年度，公司将根据内部董事（包括公司董事长及在公司担任其他职务的董事）在公司担任的具体管理职务，结合公司实际情况、相关薪酬制度以及董事会薪酬与考核委员会对内部董事的绩效考核结果，确定内部董事的职务薪酬。

外部董事【具体是指不在公司担任除董事(不包括董事长)外的其他职务的非独立董事】2022年度不从公司领取薪酬。高级管理人员2022年度薪酬标准及发放办法为：华夏幸福将结合公司实际情况、相关薪酬制度以及董事会薪酬与考核委员会对高级管理人员的绩效考核结果，确定高级管理人员的薪酬。

事实上，在华夏幸福第七届董事会第十八次会议决议中，董事会曾对该薪酬方案作出表决，而当时8名与会董事表决的结果为:6票同意，0票反对，2票弃权。该公司董事孟森、王威对上述议案均发表弃权意见，弃权理由为“薪酬与经营状况变化的匹配度不高”。孟森、王威为中国平安人寿保险股份有限公司于2018年9月13日向华夏幸福董事会提名的第六届董事会董事。

去年职工薪酬普遍下降 两位高管薪酬依然高达2000万

据年报显示，2021年华夏幸福货币资金账面余额144.37亿元，其中受限资金16.50亿元；金融有息负债账面余额2,057.44亿元，其中短期借款及短期应付债券291.58亿元、一年内到期非流动金融负债1,241.93亿元，长期借款及应付债券523.93亿元。此外，2021年1月份本公司开始出现未能偿付到期金融债务情形，截至2022年4月29日累计未能如期偿还金额合计442.51亿元（不含利息）。

职工薪酬方面，2021年华夏幸福整体计入管理费用的职工薪酬28.59亿，同比下降13％，其中产业新城及相关业务24.33亿元，同比下降19％。该公司董事长王文学2021年度领取的薪酬(税前)为35.63万元，同比减少87.44%；联席总裁、董事孟惊领取177.42万元，同比减少90.31%；副总裁、董事赵鸿靖领取149.64万元，同比减少64.9%。3名独立董事领取的津贴为30万元(含税)。此外，部分高管薪酬也有17%-42.6%的减少。

而作为公司首席执行官的吴向东和联席总裁的俞建，依然在2021年领取高达2332.43万元和1977.38万元的薪酬，与表格里面的两位数、三位数相比格格不入。据4月底董事会公告显示，吴向东和俞建已辞去此前担任的职务。目前继续在该公司工作，并继续协助公司承担必要的债务重组工作。

诉讼频发 华夏幸福未能如期偿还债务金额合计高达460多亿元

截至5月中旬，华夏幸福于新增诉讼、仲裁案件涉案金额1.29亿元，包括票据纠纷、商品房销售合同纠纷及建设工程施工合同纠纷等。截至目前，其发生的诉讼、仲裁事项涉案金额累计约34亿元，约占华夏幸福最近一期经审计归属于母公司股东的净资产的54%。

华夏幸福基业股份有限公司表示，受宏观经济环境等影响，2020年第四季度以来其面临流动性阶段性风险，融资业务受到较大影响，业务正常开展也受到一定影响。在上述背景下，其金融债务发生未能如期偿还的情况，并发生相关诉讼、仲裁案件，现将相关情况进行披露。

有关部分债务未能如期偿还的情况，华夏幸福表示，自前次披露(2022年4月1日)债务未能如期偿还情况后，截至目前华夏幸福及下属子公司新增未能如期偿还银行贷款、信托贷款等形式的债务金额34.32亿元(不含利息)，累计未能如期偿还债务金额合计463.7亿元(不含利息)。

据悉，华夏幸福表示，正在积极协调各方商讨多种方式解决当前问题。将在省市政府及专班的指导下，正在持续推进《华夏幸福债务重组计划》有关事项的落地。

文/北京青年报记者 朱开云
编辑/樊宏伟