9月28日，智联招聘发布《2022元宇宙行业人才发展报告》，报告显示，2022元宇宙相关岗位平均薪资18515元/月，研发岗招聘量大，但人才供给相对缺乏。

元宇宙人才招聘高度集中在信息技术产业

智联招聘数据显示，2022年1-7月全平台元宇宙相关招聘职位数同比增长16.6%，在疫情反复、经济增速放缓的背景下，实现了招聘较大幅度增长。分行业看，招聘元宇宙人才的TOP5行业为互联网/IT/电子/通信（职位数占比73.3%）、教育培训/科研（4.9%）、广告/传媒/文化/体育（4.8%）、制造业（4.3%）、房地产/建筑（2.5%）。可见，当前国内元宇宙技术的应用仍高度集中在信息技术产业本身，在教培、传媒、制造业、房地产等领域也逐渐开始渗透，整体仍处于初期发展阶段。值得注意的是，制造业今年1-7月招聘元宇宙岗位同比增速达22.3%，发展态势良好。

2022元宇宙相关岗位平均薪资18515元/月 深度学习岗位居榜首

智联招聘数据显示，2022年1-7月全平台元宇宙相关岗位的平均招聘薪酬为18515元/月。薪资TOP20岗位中，深度学习、机器学习、数据架构师、移动开发、机器视觉等岗位，平均薪酬均超过3万元，深度学习更以39971元/月位列榜首。可以看出，元宇宙行业的高薪分布“金字塔”效应明显，“塔尖”所需技术涉及人工智能、大数据等领域，“技术牛”的收入水平一骑绝尘。

研发与设计岗是元宇宙主力军，U3D人才最吃香

在元宇宙相关岗位中，研发、视觉/交互/设计分别以38.3%、17.9%的占比占据主力，其次为产品（7.5%）、运维/测试（7.1%）、运营（3.3%）等。

从细分岗位看，U3D（游戏开发引擎）职位占比最高，为12.1%。U3D是基于虚拟引擎进行游戏开发的岗位，也支持VR/AR相关应用的开发，前景广阔，人才需求相对较高。UE4同样基于虚拟引擎，侧重于端游及高端手游，但岗位技能要求较高，有一定求职门槛。值得一提的是，在核心岗位招聘需求TOP 20中，Java、C++等传统技能也排名前列，底层技术的通用性使“跨界”元宇宙更轻松。而3D设计师、特效设计、游戏设计开发等岗位的上榜，也体现出元宇宙对设计人才的高需求。

人工智能技术“钱景光明”，复合型人才薪酬更高

从技能层面看，不同技能的平均薪酬略有差别。研发岗中，要求掌握“模式识别”（属人工智能技术范畴，包括语音识别、指纹识别、数字水印等）技能的岗位平均招聘薪酬达39546元/月，远超第二名“音视频编解码”（33015元/月）。薪资TOP 10技能中有8种技能平均招聘薪酬超过3万元/月，足见以人工智能等底层技术为支撑的元宇宙发展“钱”景。此外，技术岗对求职者的要求不仅限于编程、算法等技能，还需要熟悉更多开发环境，复合型人才更“吃香”。

对于设计岗而言，“技术美术”、“游戏美术设计”、“游戏特效设计”、“游戏骨骼绑定”分别以超2万元/月的平均招聘薪酬名列前四。在薪资TOP 10技能中，有超过半数的技能均涉及游戏领域。其中，排行第一的技术美术是程序与美术的桥梁，“得技术者得高薪”效应明显。

研发岗招聘量大，但人才供给相对缺乏

观察元宇宙相关岗位的人才供给情况，2022年1-7月元宇宙岗位总体竞争指数为50，即平均每个岗位收到50份简历投递。具体看5大类岗位的竞争指数，招聘量最大的研发岗竞争指数最低，仅为23，处于人才供给相对缺乏状态。产品、运营岗的人才供给相对充足，竞争指数分别为61.7、64.7。可见还是技术门槛高的岗位人才供给不足，技术门槛低的岗位求职竞争相对激烈。

招聘量TOP20细分岗位中，U3D需求量最大，但竞争指数仅为10，即今年1-7月平均每个岗位仅收到10份简历投递。UE4、特效设计、U3D、Golang人才竞争指数也较低，人才稀缺。UE4、U3D虽为传统虚拟引擎开发岗，但其技术也可应用到教育、医疗、城市等多个领域，且有一定的入门门槛，因此人才缺口相对较大。特效设计入门门槛相对较高、对于人才工作经验有一定的要求，且传统特效设计人才多从事影视与游戏制作，投身元宇宙领域的人才一定程度上也相对较少。而Golang的人才供需处于较低的平衡状态，主要是因为它与传统编程语言有一定区别，生态圈相对不太成熟，因此人才也较为稀缺。

文/北京青年报记者 解丽
编辑/李晓萌