8月18日，石景山区成功举办“2023景贤人才”大会。会上，北青报记者了解到，三年内，石景山区将引进能够带动引领区域高质量发展的高层次人才和急需紧缺人才1000名以上，通过提供优质就业岗位引进各类人才10000名以上。大会上，一场针对高校学生的招聘会举行，为高校毕业生提供金融、科技科幻、教育等行业职位。

大会上，石景山区“招千贤 纳万才”行动方案，正式吹响了大规模招才纳贤的号角。“招千贤 纳万才”即在三年内，引进能够带动引领区域高质量发展的高层次人才和急需紧缺人才1000名以上，通过提供优质就业岗位引进各类人才10000名以上。

在大会开展的同时,直播荐岗招聘会活动也同步进行，一大批高校学子来到现场，与企业进行面对面沟通交流。石景山区委组织部相关工作人员介绍，本次招聘会，共有来自金融、科技、科幻、教育等领域22家企业，针对高校京西发展联盟的高校毕业生提供优质就业岗位。未来，石景山区还有“走进高校引才”、“职引未来”等一系列活动，为高校毕业生提供更多的岗位机会。

不仅如此，石景山区在破解技术难题上继续放出“大招”，在大会上发布了关键核心技术攻关“揭榜挂帅”首期项目榜单，其中包括华为（北京）虚拟现实创新中心、北京流金岁月传媒科技股份有限公司在内的11家“高精尖”企业15个项目，涵盖了模型制作、网络安全、图像识别等核心技术，项目技术投入预计总额超2亿。

会上，第三批“景贤人才”认定仪式召开。据了解，今年新认定顶尖人才2人，领军人才32人，青年拔尖人才8人，涵盖了现代金融、新一代信息技术、科技服务等各大领域。“我非常愿意在石景山这一具有浓厚科幻氛围的地方发挥自己的作用”，刘慈欣说，“未来我会帮助石景山区吸引更多的优秀人才资源，持续提升石景山区的人才引力和创新创造活力，希望能够让石景山区这片丰沃的科幻土壤诞生更加蓬勃的生命力”。大会上授予了王晋康、刘慈欣“荣誉景贤人才”称号，并颁发了证书和“景贤卡”。

现场，石景山区还与2022“北京·景贤杯”创新创业大赛的获奖项目进行了落地签约，并启动了2023“北京·景贤杯”创新创业大赛。今年的大赛将设立互联网3.0(含虚拟现实、元宇宙)赛道、人工智能与通用大模型赛道、智慧城市与物联网赛道、邀请赛道，并将为获奖项目提供包括应用场景、金融服务、孵化培育以及创业导师指导等相关配套扶持政策。

文/北京青年报记者 刘洋
编辑/谭卫平