“2827”“174”“268”，这是朝阳区国资委系统的“战疫”红色密码，三个数字背后有着怎样的故事？

7月1日，朝阳区国资委党委以线上直播的方式，为广大朝阳国企党员带来了一堂特殊的“云党课”，用视频短片+主题演说+微党课的形式解读了三个“红色密码”，在疫情防控期间通过这种特殊的方式庆祝建党99周年。

在这堂“云党课”上，朝阳区委常委张维刚同志向奋战在抗“疫”一线的朝阳国企党员致以节日的问候和崇高的敬意，希望各级党组织和广大国企党员牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，进一步提升区属国有企业党建工作的科学化、规范化水平，着力建设一流组织、打造一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩，在推进国企改革发展中建功立业，为助力全区和首都经济社会持续健康发展做出新的更大贡献。

一堂党课擦亮红色初心

本次主题党课分为“红色基因”“红色使命”与“红色担当”三个篇章，由来自不同行业、不同岗位的朝阳国企人围绕这三个主题，讲述了朝阳国企各级党组织和党员勇当先锋、勇作表率，在坚决打赢疫情防控攻坚战中积极践行初心使命的故事。

他们中有主动请缨坚守供水一线工程管理岗位的朝阳国企老党员，他们中有承担起无物业管理小区的全部夜间值守任务、筑牢24小时不间断疫情防控体系的朝阳国企基层党支部，他们中有发挥自有生鲜配送中心的优势，将全力保障百姓“菜篮子、米袋子”视为首要任务的朝阳国企......这堂生动的主题党课为屏幕前的国企党员们擦亮了初心，更坚定了使命与担当。

战“疫”密码解锁红色力量

在每位演说人讲述后，朝阳区国资委党委书记、主任黄宏春同志为大家公布一个红色密码，并进行解读。三个红色密码分别是“2827”“174”“268”。

黄宏春同志讲解到，“2827”代表着朝阳区2827名国企党员，他们如同2827个闪闪星火分布在各行各业，带着一份执着之意，秉持一颗坚守之心，在劈波斩浪中开拓前进，在攻坚克难中创造业绩，展示了国企人奋发有为的时代风貌。

“174”代表着国资委系统的174个基层党组织，它们充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，让党旗在疫情防控工作一线高高飘扬，为企业改革发展提供坚强的组织保证。

“268”代表国资委系统的268家各级企业，它们作为排头兵，从严落实疫情防控各项工作要求，坚持疫情防控与复工复产两不误、两促进，积极履行国企的政治、经济和社会责任，做到关键时候顶得上、做得好，坚定扛起新时代朝阳国企的红色担当。

蓄力“百年”  三个“100”计划发布

在主题党课上，朝阳区国资委党委还发布了主线为“寻迹红色火种”、“留住国企记忆”、“打造特色党课”的蓄力百年计划。

通过挖掘100名优秀党员故事，展现国企党员初心不改、信仰弥坚的精神品格；通过推出100个国企记忆物件、故事，鼓励、鞭策朝阳国企人不断前行；通过开展100堂特色党课，推动全面从严治党向基层延伸，助力企业实现高质量发展，描摹党建引领下朝阳国企的新蓝图，为建党一百周年献礼。

朝阳国企党员通过“朝阳国资”微信公众号观看了此次直播，大家纷纷在评论区留言，分享自己的感悟。一名国企基层党员留言写到：“这次主题党课点燃了我们朝阳国企人心中的火焰，未来我要在岗位上继续发光发热，不辜负时代的嘱托。”

文/北京青年报记者 李佳
编辑/毛羽