BOSS直聘季报:营收12.11亿元增长105%,付费企业客户数达400万家
北京青年报客户端 2021-11-24 09:55

11月24日盘前,BOSS直聘发布了2021年三季度未经审计的财报。财报显示,BOSS直聘三季度实现营收12.11亿元,同比增长105%,超过市场预期。扣除股权激励费用后,公司继续保持盈利,净利润3.85亿元。截至2021年9月30日止的12个月,BOSS直聘付费企业客户总数达到400万。

网络安全审查期间,公司暂停用户新增。报告期内,得以充分观察到老用户的使用粘度与产品认可度。三季度BOSS直聘APP平均MAU(月活跃用户数)为2882万,较去年同期增长28.8%;DAU占MAU比例为27.5%,保持稳定。

具体来看,三季度BOSS直聘实现营收12.11亿元,其中99%的收入来自在线招聘服务,经调整后经营性利润率为34%。报告期内,销售与营销成本为4.16亿元,占收入比为34%。借此,扣除股权激励后费用后净利润较去年同期上涨636%,较上季度上涨56%。

三季度,BOSS直聘在用户侧重点推进了“关注度普惠”项目,大学生与中小微企业等重点用户群从中受益。项目集合智能匹配系统与行业研究力量,追求求职者和招聘者双边资源分配的公平性,支持在市场中处于相对竞争劣势的招聘者和求职者获得更多机会。2021年9月开始,教育部下属“24365校园招聘服务”与BOSS直聘联合开启大学生秋招直播季活动,开展上百场直播,提供超过10万个就业岗位。

财报显示,BOSS直聘三季度经营费用为9.04亿元。其中收入成本1.55亿元,带来87%的毛利率。结合过往披露数据计算,BOSS直聘连续10个季度毛利率超过85%。

BOSS直聘三季度持续加大研发投入,研发费用达2.09亿元,同比增长50%。随智能匹配技术效能提升,相关技术积累在中小企业求职者关注度普惠等方面成为强催化剂。三季度,中小微企业直播间实现了“3-5分钟响应,百万级精准匹配”。河南12家专精特新与双创企业在一场直播中,转化率超过平台日常平均水平40%。

近期出台了一系列数据安全和个人隐私保护的法律法规。BOSS直聘正结合相关要求,对标行业高标准,持续加大投入,强化数据安全和隐私保护工作。

“暂停用户新增对团队带来了较大的挑战,但公司用技术改造传统人力资源服务的模式有效性没有发生变化。挑战也是机遇,公司应利用这段时间加强核心能力建设,优化增长思路,追求更高质量、更安全的发展”,BOSS直聘创始人、董事长兼CEO赵鹏表示,“我相信,一直习惯于做大的企业,未必都能做强。但是能够做强的企业,必定更有机会做大。”

文/北京青年报记者 温婧
编辑/樊宏伟

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