10月15日，“骑聚副中心，活力金秋行”2026副中心十周年国际运动季骑行活动在大运河畔举办。80余名来自区级部门、驻区企业、金融机构的代表及外国友人，以“滨水骑行体验+政企沙龙”的全新模式，把政企对话从会议室搬到大运河绿道。

十年来，北京城市副中心坚持“蓝绿交织、清新明亮、水城共融”，大运河生态廊道、城市绿心等生态地标陆续投用。新华街道地处千年大运河北首，紧邻运河商务区起步区，是古城文脉传承与高端商务发展交汇叠加的关键板块。辖区汇集205栋楼宇、近1.2万家市场主体。面对辖区企业集聚、产业类型多元的现实情况，街道跳出传统会议的固有模式，不断探索“生态+营商”融合路径，持续打造多元沟通场景，构建起“政策推送—诉求收集—资源对接”全链条属地服务体系。

上午9时，活动在新光大中心正式启幕。骑行队伍从新光大中心出发，经大光楼进入大运河滨水绿道，一路骑行至皇木古渡休整，随后原路折返，全程约11公里。秋风掠过运河水面，两岸绿意绵延，鳞次栉比的商务楼宇与千年运河古景交相辉映。一路骑行，企业代表沉浸式领略大运河生态风貌，直观感受副中心产城融合的现实图景。新华街道党工委委员、办事处副主任马玉玢表示，本次活动打造“车轮上的会客厅”，希望企业家们在骑行途中亲身感受副中心十年生态与城市的双重蝶变，看见这片土地的发展潜力，进一步拉近政企距离，共谋合作机遇。骑行结束，一场政企沙龙正式开启。不同于单向政策宣讲，本次沙龙兼顾区级产业政策、属地落地服务、本土企业实践分享，打通从宏观规划到属地落地的“最后一米”。

“过去更多的是在办公室看材料，今天沿着运河骑行，才真切体会到，优良的生态环境，本身就是一座城市吸引人才、留住企业的核心竞争力。”一位参与骑行的企业高管深有感触。

一场骑行沙龙，背后是区域持续优化营商环境的思考。近年来，新华街道不局限于“办一次活动、开一场会”，而是把各类主题活动作为服务企业的载体和抓手：通过企业见面会直面企业发展诉求、打通沟通平台，依托“白领新家园”兼顾职场人才的文化与社交需求，借助公益实践活动引导企业白领参与基层治理，形成“服务企业、服务人才、服务治理”三位一体的工作格局。

文/北京青年报记者 武文娟
编辑/ 贺梦禹
签发编辑/ 樊宏伟