北京市援疆和田指挥部墨玉县工作队（以下简称工作队）紧扣铸牢中华民族共同体意识主线，围绕基层组织强、国通语学用强、中华传统文化弘扬强、体育活动开展强、产业发展强、法治示范强等“六强”目标，以产业、文化、教育、民生为抓手，着力在交往交流交融上下功夫，推动形成经济互融、文化互鉴、情感互通的援疆工作新格局，为边疆民族团结进步事业提供了生动实践样本。
一、产业援疆固基础，增收就业促融合
（一）强化技能交往，促进就业融合。工作队聚焦产业援疆精准发力，着力破解当地群众就业增收难题。并引入北京企业无偿捐助提升本地企业产能，成功打造“石榴花”巾帼示范基地。这不仅帮助150余名少数民族妇女实现“家门口就业”，更通过技术传授、岗位共享，促进了京墨两地企业与劳动力之间的深度交往，形成了“企业+民族团结+稳定就业”的融合发展路径。
（二）深化产业交流，赋能本土发展。在工作队的协调与支持下，以首创证券为代表的北京企业，对昆仑喀河808纯净水厂进行投资，帮助扩大生产规模，带动当地劳动力稳定就业。这一过程不仅是资本和技术的交流，更是发展理念与管理经验的传递，通过“授人以渔”增强本地造血功能，推动产业层面从单向援助向双向合作交融转变。
（三）搭建产销平台，促进市场交融。在品牌建设方面，联合政府采购平台“832平台”创新打造“墨玉福袋”区域公共品牌，整合优质干果、葡萄、核桃等特色农产品，设计融入北京援建元素的文创包装。通过在北京双井地铁城市客厅举办展销发布会，推动线上线下融合销售，推动墨玉优质农产品进入首都市场。2025年，品牌销售额同比增长60%，突破2500万元。此举构建了产销双向交流渠道，使墨玉特产成为连接两地民众情感的载体，在市场交往中提升了产业附加值，实现了经济互惠与情感认同的交融。
二、文化润疆塑认同，非遗焕新结硕果
（一）推动非遗交流，焕发文化活力。将文化润疆作为促进民族团结的重要抓手，深入实施“非遗焕新”工程。立足普恰克其镇“桑皮纸之乡”资源禀赋，走访20余户制作农户，联动多部门制定文化推广方案。邀请故宫博物院专家及姜昆、高晓攀等艺术家团队实地调研指导，显著提升桑皮纸制作技艺的知晓度和影响力。重点打造的舞蹈《桑皮纸的爱情》荣获2024年央视“舞蹈世界”全国总展演“特金奖”，推动非遗文化从边疆走向全国舞台。这一过程是高层次文化人才与边疆非遗传承人之间的深度交流，促进了中华优秀传统文化的共享与再创造，实现了非遗从“传承”到“出圈”的交融。
（二）依托节庆交往，增进文化认同。以传统节日为契机，组织各族群众共同开展文艺演出、制作传统美食等活动，并联动多方力量进行文化讲解。例如在三八妇女节、中秋节、端午节、六一儿童节等节点，组织开展载歌载舞演出、制作月饼、包粽子等特色活动，增强各族群众对中华文化的认知与认同。这些活动搭建了群众性日常交往平台，在共享节日喜庆中增进了解，在体验中华文化中强化认同，推动了民俗层面的情感交融。
（三）建设精神阵地，融合红色文化与民族团结。挖掘宣传本地先进典型，打造红色精品小镇，结合非遗特色文化，打造普恰克其红色印记精品小镇。协调60万余元朝阳区对口帮扶资金，为巴什普恰克其村等村，修建基础设施、改善乡村环境。将红色教育、非遗文化与民生建设相结合，让群众在美好生活中感悟共同奋斗的精神，实现了思想教育与生活环境的交融。
三、教育助疆育新人，“少年强村”树品牌
（一）创新课堂交流，植入文化基因。着力打造“京彩石榴籽课堂”教育品牌。投入援疆资金改善教学设施条件，捐赠图书千余册、文体用品百余份。开展京彩国通语、诵读、艺术等多元教学活动，将国家通用语言文字学习巧妙融入戏剧、美术等课程，在潜移默化中增强学生对中华文化的认同。为保障教育连续性，工作队推动援疆教师服务期由两年延长至三年，并积极引入后方资源，邀请文艺名家进校园传播京剧等传统文化。通过将教育理念与教学资源跨地域交流，在新疆青少年心中深植中华文化认同，促进知识传授与价值塑造的交融。
（二）打造品牌活动，构建交往网络。依托库勒艾日克村“铸牢馆”“京彩石榴籽课堂”“中心小学”三大阵地，构建“少年强村”示范品牌。2025年计划实施“六强”工作计划，涵盖“绽放光彩”主持人比赛、“纸墨京彩”书画展、篮球联赛、法治宣传联欢等7类活动。活动设计注重体验式、互动式交往，覆盖11所学校近万名青少年，通过“小手拉大手”形成“教育一个学生、影响一个家庭、辐射整个社会”的团结效应。最终实现以青少年为纽带的跨代际、跨群体交融网络。
（三）建设实践基地，搭建常态化交流平台，在墨玉县人才公寓设立民族团结实践分基地，打造民族团结长廊、党建宣传阵地。组织乡村振兴带头人、农牧民、师生、企业员工等群体参观学习，内容涵盖北京中轴线、鸟巢水立方等首都元素及国家政策解读。截至目前，已累计接待1300余人次，通过“周周有活动、月月有主题”，实现了信息传递与情感联结的常态化交融。
四、情感联疆暖民心，长效机制固根基
（一）开展结对交往，滋养成长之路。持续深化交往、交流、交融，实施“我在北京有个家”春雨行动，组织北京援疆干部人才与当地学生结对帮扶，每人每年资助2000元（其中1000元用于学生学习，1000元由基金会统筹用于慰问关怀）。这种一对一的长期定向交往，超越了物质帮扶，建立了亲人般的情感联结，是交往深度化、情感具体化的生动体现，促进了心灵层面的真诚交融。
（二）组织双向互访，深化家庭交流。组织当地青少年赴北京参加升旗仪式、参观博物馆，开展家庭式“结对认亲”互访活动，促进两地家庭深度交流，推动情感联系从个人延伸到家庭，巩固了长期交融的社会基础。
（三）健全长效机制，保障三交可持续。队坚持“输血”与“造血”并重，建立健全三项长效机制：一是产业帮扶机制，通过技能培训、项目扶持培育本土企业；二是文化交流机制，搭建京墨非遗、教育、文旅常态化交流平台；三是志愿服务机制，依托“京墨融”党建品牌，打造“京墨融学堂”“京墨融志愿服务队”，累计开展志愿服务30余场，惠及群众5000余人次。这些机制将零散的交往交流活动系统化、制度化，确保人员、资源、项目的双向流动常态化，为各领域、各层次持续交融提供了坚实保障。
（四）模式辐射推广，交融成果共享。普恰克其镇“教育+文旅+民生”创建模式已成功辐射31个村落，援疆干部人才被当地群众亲切称为“北京亲人”。工作队以“功成不必在我，功成必定有我”的境界，持续为有形有感有效铸牢中华民族共同体意识注入扎实而温暖的“京墨力量”。
